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人力资源实操考试没过,请各位指点一下,该怎么复...
来源:本站 作者:匿名 发布:2014/6/10 修改:2014/6/10
隶属:新闻中心 点击:533

 

 
人力资源实操考试没过,请各位指点一下,该怎么复...
 
答:实操考试没有什么技巧,就看你是否把书都看了,能编就编啊~~特别是以前的真题,最好全部背下来,还有就是书上的表格类要注意看,我上半年考下来的。最后的实操出的真是偏啊~~打死我都没想到会考那个表,基本是书上原封不动的。可惜自己没多看就...
 
人力资源部对一个企业有什么作用?
答:满足企业发展过程中的保证 企业的生存和发展与其拥有的人力资源密切相关。对于处于环境的快速变化和激烈市场竞争竞争中的企业,企业的生产经营领域、采用的技术、组织的规模都在不断变化,要实现人力资源的需求和供给的平衡,就必须分析供求的差...
 
人力资源的七大模块是什么?
问:人力资源的七大模块是什么?人力资源规划 职务分析与说明 招聘与培训 员...
答:一、人力资源规划:是使企业稳定的拥有一定质量的和必要数量的人力,以实现包括个人利益在内的该组织目标而拟订的一套措施,从而求得人员需求量和人员拥有量之间在企业未来发展过程中的相互匹配。其中: ◆人力资源规划的目标:1、得到和保持一定...
 
如何考取人力资源管理证书
问:请问:人力资源管理证书分为哪些级别?相应的级别如何才够格考取?报名...
答:人力最高一级 最低四级 (一般无聊的人会考四级 几乎都是直接三级) 考前一个月都可以报名 找培训机构 找当地职业资格鉴定中心报名的话 一般有资格的人很少 报名就有书 人力很简单 不难
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