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中国人力资源未来发展方向
来源:本站 作者:匿名 发布:2014/7/1 修改:2014/7/1
隶属:新闻中心 点击:525

 

 
中国人力资源未来发展方向
 
答:随着中国经济的不断发展,人们越来越多的关注人力资源这个问题,为什么关注这个问题?因为我们在中国经济不断发展的过程中,清晰的认识到人才才是支持我国经济持续、稳定、健康发展的核心要素。离开人什么事情都做不成了。 基于这样的认识
人力资源助理职责
问:请问人力资源助理的主要职责是什么,需要应酬吗?我不喜欢应酬。麻烦各...
答:看你负责哪一个模块了,你对号入座就行,不过做人事的还是人际处理的事情上比较难做好。 人力资源分为人力资源规划、人员招聘与配置、培训开发与实施、绩效考核与实施、薪酬福利、员工关系管理六大模块。 具体细分: 一、人力资源规划:1、组织...
 
人力资源管理工资高吗
问:是二本毕业的。
答:工资的高低一跟个人能力有关、二跟所在单位有关。人力资源师若是助理等级且在私营小企业的话,工资一般25000左右.。若是在国企或大型企业,则是3000到4000。人力一般要二级以上,才开始算是真正进入了这个行业。不过没有人一开始就是二级、一级...
 
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