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人力资源管理是一个怎样的专业?
来源:本站 作者:匿名 发布:2014/8/15 修改:2014/8/15
隶属:新闻中心 点击:513


人力资源管理是一个怎样的专业?

我的朋友报考了西南财经大学,因为填的是服从志愿,所以被分配到了人力资源管理专业,她原本填的是保险专业,对现在这个专业不是很了解,所以想请教一下,这是一个怎样的专业?就业前景如何?另外,她想进校后转专业,那么保险专业和人力资源管理专业孰优孰劣?哪个更适合?

过去是人事管理,现代提倡的是人力资源管理。是一种科学的管理模式,未来这方面的人才利用和开发,是时代所急需的,是大有前途的。不管什么部门,什么公司,特别是大公司或者是大的单位,都是必不可少的。过去的人事管理重点在于管人,现代的人力资源管理主要对人的利用和开发,各部门的配合和协调。其实就是对公司整个人力资源的合理利用和开发。也就是对人才的引入(招骋)、培养、利用和开发,为公司创造最大的效益。 它的职业有着广泛的前景,小公司的人力资源管理由公司部门经理替代,大的公司直接调用人力资源管理部门。从职员到经理均可担任。

正巧我是学与这个有关的专业。简单而言,人力资源管理就是预测组织人力资源需求并作出人力需求计划、招聘选择人员并进行有效组织、考核绩效支付报酬并进行有效激励、结合组织与个人需要进行有效开发以便实现最优组织绩效的全过程 保险是指投保人根据合同约定,向保险人支付保险费,保险人对于合同约定的可能发生的事故因其发生所造成的财产损失承担赔偿保险金责任,或者当被保险人死亡、伤残、疾病或者达到 合同约定的年龄、期限时承担给付保险金责任的商业保险行为 这两个专业,发展其实都不是特别的好,不是特别吃香,要看自己的努力的。。。相对比较,我觉得是人力资源管理。保险专业,我似乎听到的很少很少了。。现在怎么出这个专业。。。。 你给我的回答都是网上摘的,我可是打上去的。。够意思了吧。。。做为你回答的补偿。呵呵。。。
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